成长热线 HOT LINE 400-081-2698
因专业,而改变
几个小建议,让我们成为孤独症自闭症的职场支持者
来源:北大医疗脑健康官网


如果在职场中遇到患有轻度孤独症的同事,面对他们与我们不同的差异,你会怎么做?
他们的特质与其他人之间就像隔了一道屏障
但如果我们用理解的角度与他们沟通,其实很大程度就能化解问题
在新的观念中渐渐地倾向于把轻度孤独症视为一种人格特质
人本身是多元且复杂的,对于与我们不同的人们
我们选择以平常心去对待,用同理心来理解差异
为我们身边拥有这样特质的人提供一个友善的社会环境
让他们能真正的发挥专长与潜能
*视频来源:高雄市接纳自闭症学会